Subcomando – Geral

Subcomando-Geral

O Subcomando-Geral é responsável, perante o Comandante-Geral, pela coordenação, fiscalização e controle das rotinas administrativas da Corporação, determinando aos demais órgãos de direção geral* e setorial** e de apoio e execução o cumprimento de suas atribuições. 

Competências

I – promover a organização e a modernização administrativo-institucional da Corporação;

II – executar o planejamento aprovado pelo Comandante-Geral no tocante à competência dos órgãos que lhe são subordinados; e

III – supervisionar e coordenar as atividades dos departamentos, inclusive as questões administrativas.

Estruturas:

1. Departamento de Recursos Humanos – DERHU
   • Diretoria de Gestão Pessoal – DIGEP
   • Diretoria de Inativos e Pensionistas – DINAP
   • Diretoria de Saúde – DISAU
2. Departamento de Administração Logística e Financeira – DEALF
   • Diretoria de Orçamento e Finanças – DIOFI
   • Diretoria de Contratações e Aquisição – DICOA
   • Diretoria de Materiais e Serviços – DIMAT
3. Departamento de Ensino, Pesquisa, Ciência e Tecnologia – DEPCT
   • Diretoria de Ensino – DIREN
   • Diretoria de Pesquisa Ciência e Tecnologia – DIREP
   • Diretoria de Tecnologia da Informação e Comunicação – DITIC
4. Departamento de Segurança Contra Incêndio – DESEG
   • Diretoria de Vistorias – DIVIS
   • Diretoria de Estudos e Análise de Projetos – DIEAP
   • Diretorai de Investigação de Incêndio – DINVI
5. Comissão de Promoção de Praças – CPP.

*Órgãos de direção-geral, responsáveis pelo comando e pela administração geral da Corporação, compreendendo o planejamento, o assessoramento e a elaboração de normas e diretrizes gerais necessárias ao cumprimento da missão institucional, bem como pela coordenação, controle e fiscalização dos órgãos de apoio e de execução.

**Órgãos de direção setorial, responsáveis pela direção e planejamento setoriais e pela elaboração de normas e diretrizes necessárias ao cumprimento de suas missões específicas.