O Corpo de Bombeiros Militar do Distrito Federal (CBMDF) celebra um marco fundamental em sua história institucional com a conclusão da primeira avaliação abrangente da Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), publicada no Suplemento ao BG n° 012 de 20 de janeiro de 2026. Com o lema “Bem-estar para bem servir!”, a pesquisa alcançou a expressiva marca de 2.112 militares participantes (43% da força), garantindo uma representatividade estatística sólida de todos os quadros e escalas da corporação.
Um Cenário de Excelência e Orgulho
Os resultados trazem motivos para comemoração: o Índice de QVT do CBMDF atingiu 64,6%, um patamar classificado como satisfatório. Este número ganha ainda mais relevância quando analisamos a percepção individual, onde 76,6% dos bombeiros percebem sua qualidade de vida no trabalho como satisfatória ou muito satisfatória. Os pontos de maior destaque, que beiram o nível “muito satisfatório”, refletem a força da nossa identidade e união:
- Reconhecimento e Realização: O sentimento de valorização familiar e a realização com a nobre missão de bombeiro são os pilares da nossa tropa.
- Relações Interpessoais: A qualidade do convívio e a coesão entre os colegas foram avaliadas com média de 74%, evidenciando o forte espírito de corpo que nos define.
Gestão Equilibrada
A instituição apresenta um equilíbrio saudável entre modelos de gestão focados em metas e na coesão da equipe, com baixa incidência de estilos individualistas.
Baixo Sofrimento e Valorização do Trabalho
A pesquisa revelou que os índices de sofrimento patogênico (como sentimentos de inutilidade ou desvalorização) são mínimos para a imensa maioria da tropa (entre 79% e 82% dos militares). Isso confirma que o bombeiro militar do DF encontra propósito real e orgulho no serviço prestado à sociedade. O Caminho para o Aperfeiçoamento, mesmo diante dos resultados positivos.
O CBMDF reafirma seu compromisso com a melhoria contínua. O diagnóstico identificou áreas estratégicas que receberão atenção imediata do Comando:
- Qualidade do Sono e Saúde Física: Serão implementadas medidas para mitigar os impactos dos plantões, como o estudo de sistemas de alerta luminosos e cabines individuais para reduzir interrupções desnecessárias no descanso.
- Participação nas Decisões: O Comando trabalhará para ampliar os canais de escuta, garantindo que a tropa se sinta mais ouvida nos processos decisórios.
- Atenção Especial a Grupos Específicos: Unidades e quadros que apresentaram índices abaixo da média, serão alvo de visitas técnicas e intervenções específicas para elevar seu bem-estar ao nível do restante da corporação.
Este diagnóstico não é um ponto final, mas um motor para mudanças humanizadas e sustentáveis.
O CBMDF segue firme na missão de cuidar de quem cuida, garantindo que a excelência no atendimento à população seja sempre acompanhada pela valorização de cada homem e mulher que veste esta farda.
Centro de Comunicação Social do CBMDF.
170 anos do CBMDF: Tradição em salvar vidas.
